“象粪纸”的例子表明了创业的机会可以来源于()。C A技术变革 B产业结构的变革 C制度和政治的变革 D基于社会和人口的变革

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“象粪纸”的例子表明了创业的机会可以来源于()。C A技术变革 B产业结构的变革 C制度和政治的变革 D基于社会和人口的变革

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课程概况

普通本科学校创业教育的示范教材《创业基础》的作者是()。D

A王兴义

B郑开显

C李一夫

D李家华

以下叙述中正确的是()。D

A创业基础课程是一门发散性比较强的课程。

B创业基础课程的很多概念理论还未形成一致的结论。

C创业基础课程体系已经发展得十分完备。

D创业基础课程具有较强的实践性。

3《创业基础》课程是一个正在发展中的一门课程。()对

创业创业精神与人生发展(一)

1创业是()的过程。ABC

A不拘泥于当前的资源约束

B寻求机会

C进行价值创造

D劳动力投入

2基于狭义的创业观,报社通过整合资源以一个全新的形式给用户提供论文发表的园地属于创业()。X

3斯蒂文森关于创业的定义属于广义的创业观。()对

4狭义的创业观就是创办新企业。()X

创业创业精神与人生发展(二)

一般来说创业过程大致会分为四个阶段,其中第二阶段是()。B

A机会识别

B资源整合

C创办新企业

D新企业生存

()既是创业的动力源泉,也是我们创业的支柱。D

A创业实践

B创新能力

C资源整合

D创业精神

不甘于资源约束就是创业者突破资源束缚,通过()来实现创业目标。D

A替代资源

B寻求新资源

C充分利用资源

D资源整合

4按照创业目的,可以将创业分为()。AC

A机会型创业

B独立企业

C生存型创业

D合伙创业

5关于创业的广义定义中,进行价值创造的“价值”是指经济价值。()X

6“马斯洛需求”的最高层次需求是自我实现。()对

7基于迪蒙斯模型来说,创业的要素包括机会团队创新。()X

8企业要想有一个持久的生命力竞争力一定要有组织内的创业。()对

9冒险是创业的天性。()对

创业创业精神与人生发展(三)

以下叙述不正确的是()。C

A创业活动的内涵渐渐地丰富。

B创业有利于整个国家的创新。

C从上世纪八十年代,规模类的企业提供的就业岗位越来越多。

D随着创业型的企业加入到经济生活中,可以优化资源配置,提高资源利用率。

2知识经济时代的创业转型使得()成为竞争优势的关键来源。ABCD

A智慧

B创意

C创新

D速度

3以下关于创业活动的功能属性叙述正确的是()。ABCD

A社会就业的扩容器

B科技创新的加速器

C创业是经济发展的源动力

D社会进步的推动器

4随着知识经济的到来和经济的转型,对创业人员的素质要求越来越高。因此创业门槛不断提高。()X

5创业活动日益活跃可以有效的解决我国日益严重的就业难的问题。对

创业创业精神与人生发展(四)

“我的最高原则是:不论对任何困难都绝不屈服”,居里夫人的这句话体现了()的重要性。C

A创新机遇

B创新实践

C创新意志

D创新发现

榨菜指数”是描述()的指数。D

A外汇汇率

B城镇居民生活水平

C居民消费指数

D人口流动趋势

创新人才的品质包括创新品质()创新发现创新知识和创新实践。A

A创新意志

B创新团队

C创新机遇

D创新意识

4“当别人不知道他在干什么的时候,他自己知道自己在干什么”李嘉诚这句话是强调了创新发现品质的重要性。()对

创业创业精神与人生发展(五)

创新型人才的自我管理不包括()。C

A经营信誉

B细节管理

C学会创新

D学会理财

理论上说,在我们的任何的一个人生阶段,()的事情占比重比较大。B

A重要且紧急

B重要但不紧急

C不重要但紧急

D不重要又不紧急

3“smart”原则提到个人的目标要()。ABC

A目标具体而且明确

B各个目标之间要相关

C目标要可衡量

D目标要可预测

4“smart”原则提到个人的目标要具备可准确评估的特点。X

5根据蒂蒙斯模型,创业的关键要素主要包括机会团队和资源,其中机会是保障。X

创业与人生规划(一)

以下关于创业群体叙述正确的是()。C

A学生因为对于项目的掌控力比较低会导致创业过程中各方面问题比较大

B中高管具有相关的个人能力经济能力和人脉资源等,所以创业成功率很高

C弃政从商的人员转行做企业成功率最高

D下岗再就业的创业群体在创业中开店的居多

对于一个项目来说,()项目带头人的素质会决定项目的成功性。C

A50%-60%

B60%-70%

C70%-80%

D80%-90%

项目研发筹集资金和公司注册创业者成长的种子阶段经历的四个环节。C

A创业实践

B科技创新

C团队组建

D团队合作

很多公司的员工在工作()就会产生思维的固化?D

A1-2年

B2-3年

C3-4年

D4-5年

5工作人群出来创业时主要以做企业为主。()X

6人生规划是个人根据个人职业取向发展的需要和个人发展的志向,对自己未来的发展道路作出规划和设计。X

创业与人生规划(二)

创业过程中的两个思路是“不要用钱去砸项目”和“()加一流的执行”B

A先进的理念

B正确的思路

C有创意的想法

D科学技术

2从自身角度进行创业规划主要包括方向目标兴趣()创新行动和使命七个方面。BCD

A资金

B目标

C兴趣领域

D学习

3创业的过程是动态的,有许多东西时创业计划书所做不到的。()对

4一名员工最好的生存法则就是在公司中找到空白缝隙并将它做大。对

创业与人生规划(三)

在进入职业生涯的第四个阶段会发现相较于职业生涯第一阶段或第二阶段做的规划会进行()调整。B

A发展方向的调整

B适应市场的调整

C突发状况的调整

D随机应变的调整

我们的人生规划以及我们的创业规划要()开始。D

A企业能力

B市场能力

C团队能力

D个人能力

用()去养公司是公司创业初期“以战养战”的理念。D

A劳动力

B科技

C创新

D市场

4一旦我们做创业之后我们也要逐步递进式的培养团队的能力企业能力和市场能力。()对

5有一个志同道合的团队,首先要有互补的资源优势。()X

创业者和创业团队(一)

()是创业要素的核心是。A

A创业者

B资源

C机会

D创新意识

()首先引入了创业者的概念。D

A萨伊

B凯恩斯

C熊彼特

D坎蒂隆

熊彼特对于创业者的定义强调()。C

A冒险

B合作

C创新

D意志

创业者进行创业主要目的是()?A

A自我实现

B追求经济效益

C追求社会效益

D追求综合效益

5一般来说广义的创业者他可能会承担更多的风险也会收获更多。()X

6创业精神的精髓是创新。X

创业者和创业团队(二)

以下选项中()不是创业者的基本素质。A

A心理素质

B知识

C人格特质

D技能

具备()素质的创业者往往能够在创业的过程中先拔头筹。D

A诚实守信

B把握机遇

C不断创新

D自控力强

3按照创业目标的不同,创业者分为()。BD

A冒险型

B投资型

C物质追求型

D投资型

4大学生创业者参与社会竞争的方式主要有自筹资金技术合作和寻求合作三种方式。对

5经验表明90%或者90%以上的创始人开创的公司都跟他曾经工作过的公司具有相同的市场技术行业。()对

创业者和创业团队(三)

()是创业者培养他的核心竞争力的一个关键点B

A勇气

B创新

C技术

D机遇

与日本和美国相比,中国的创业者更侧重于()。D

A社会导向型

B个人成就导向型

C资源驱动型

D在个人成就和资源驱动方面都有所表现

3创业者应具备的能力包括()。ABCD

A创新能力

B学习能力

C合作能力

D经营管理能力

4良好的人脉和宽阔的视野有助于我们更好的把握机遇。()对

5创业的核心是创新,而所谓的创新是指产品的创新服务的创新和组织的创新,而不包括流程的创新。()X

6网络媒体分账的广告模式是由唯品会创立起来的。X

创业者和创业团队(四)

组件一个优秀的创业团队应符合利益的机制要均衡和()条件。C

A知己知彼

B团结一致

C人数合理

D目标一致

根据2004年6月一项创业管理调查表明,影响中国现阶段创业团队散伙的最主要的原因是()。B

A利益分配

B团队矛盾

C外部竞争

D资金短缺

如果你这个创业团队特别强,最好留()的股份池。C

A5%-10%

B10%-15%

C15%-20%

D20%-25%

4团队创业能够提供的岗位数量应该在0。5-1之间。()X

5美国企业研究报告的数据表明,在创办企业的时候,风险投资家选择的是团队。对

创业者和创业团队(五)

团队在选个体成员时需考虑的因素不包括()。D

A个体成员的动机和成就需要是否跟团队目前愿景一致

B个体成员的心理行为特征

C个体成员的知识结构和能力状况是否与互补

D个体成员是不是有胜任的领导者

()是团队各个成员的精神支柱。A

A团队精神

B敬业精神

C团队框架

D团队运作机制

在选择团队的时将()放在首要位置?C

A团队优势

B团队结构

C团队利益

D团队合作

4个体在选择团队时,需考虑团队构成的异质性如何。()对

5企业的领导者是创业团队的灵魂。对

企业模拟经营(一)

对于企业来说,检验服务和产品的最终标准是()。C

A能否创造价值

B能否盈利

C能否被顾客接受

D能否被人周知

以下选项中,()不属于创业动机分类之一?D

A个人成就

B社会导向

C资源驱动

D自我实现

3公益责任法律责任和()是创业团队的社会责任的三个组成部分。ABC

A经济责任

B公益责任

C法律责任

D个人责任

4“永远都要知道你是谁”这是职业生涯规划的一个永恒的话题。()对

5广告宣传的最高境界是达到“看起来不像是宣传单但却能让人永远记住”。()对

企业模拟经营(二)

1采购原材料的依据不包括()。ACD

A价格优势

B企业需求

C质量优势

D生产目标

2计算成本的目的是()。BC

A了解企业生产状况

B制定价格

C根据成本计算利润

D掌握企业资金动态

3个人的市场营销的能力是随着()产生的。AC

A预测攻击的能力

B预测供给的能力

C预测需求的能力

D预测风险的能力

4企业需要要预留一部分资金而不能把资金全部投入到不同的非货币性资产中,目的是流通周转。X

5制造型企业中间商以及经销类的企都会涉及到存货的管理。()对

企业模拟经营(三)

在企业模拟经营中规定,周三企业每日活动是()。C

A制造商生产标准帽子

B制造商从张纲批发店购买原材料

C制造商销售,零售商购买

D零售商销售,然后制造商收回货款

企业模拟经营规定发薪日是()。C

A当月9日

B当月13日

C当月17日

D当月21日

3根据一般的商业的规则,下列叙述正确的是()。BD

A长期贷款是分期付息,分期还本

B长期贷款是分期付息 到期还本

C短期贷款还本时付息

D短期贷款是分期付息,到期还本

4产品来源于销售商。X

5企业模拟经营规定贷款是每组200元,月利率25%。对

企业模拟经营(四)

以下关于企业模拟经营中两张现金台账的作用叙述正确的是()。D

A均用于做计划

B一张用于记账,一张用于记录采购数量

C均用于记录数据

D一张做计划用,一张记录你的实际数据

在企业模拟经营中,周五制定完计划之后的步骤是()。A

A零售商公布市场

B零售商购买

C生产标准帽子

D支付薪资

企业模拟经营中制定下周计划由()制定。B

A周四

B周五

C周一

D周二

4在企业模拟经营中,零售商中间商主要进行产品采购和销售。对

5购买者要对质量进行把关。对

企业模拟经营(五)

选项()购买制造商所生产的帽子。C

A只有中间商

B只有零售商

C中间商和零售商

D中间商零售商和部分制造商

在企业模拟经营中规定,周二企业每日活动是()。B

A零售商销售帽子

B制造商生产帽子

C制造商收回货款

D制定下周计划

()是计划公布中的主要内容。C

A员工薪资

B生产量

C市场需求

D购买量

4在进行收购之前,需要进行买卖双方的谈判。对

企业模拟经营(六)

在一个标准化的劳动密集型商品制造和销售的过程中,()掌握了主动权。C

A制造商

B原料商

C中间商

D购买方

创业团队的组建和管理(一)

关于好团队与坏团队的比较,有这样一句话:好团队每人脸上写着“目标”,坏团队脸上写着()。B

A松散

B懈怠

C矛盾

D个性

柳传志用数字()来形容创业团队的一把手。A

A1

B2

C3

D4

投资人要创办一个企业最基础的事情是()。C

A筹集资金

B把握机遇

C组建团队

D获得项目

4投资人选取团队的人选时,要去确定自己和目标人价值观是否相近。(对)

5投资人关注的小验证是指看一个人做的小事情能不能被无限复制。(X)

创业团队的组建和管理(二)

团队领袖应具备的潜质是()。A

A出现问题的时候将责任归于自己,获得成就的时候将功劳归于团队

B出现问题时的责任和获得成就时的功劳都归于团队

C出现问题时的责任和获得成就时的功劳都归于自己

D出现问题的时候将责任归于团队,获得成就的时候将功劳归于自己

()是团队中出现矛盾的时候最主要的处理方式。D

A回避

B迁就

C斗争

D沟通

3商业的本质是()。AB

A创造经济价值

B创造社会价值

C自我实现

D满足需求

4企业的管理机制要体现出权责分明。X

5管理这件事情是在团队组建之时就已经产生。()对

创业机会与创业风险(一)

“潮汐车道”把公交车悬挂起来会飞的汽车等想法体现了创意的()。A

A新颖性

B实用性

C个别性

D差异性

创意应具有一定的(),可以保证产品有一定的壁垒,让竞争对手模仿起来有困难。C

A新颖性

B价值性

C领先性

D差异性

以下叙述不正确的是()。A

A有商业价值是指能够有足够大的市场需求

B创业机会是一种特殊的商业机会

C创业机会是是有商业价值的创意

D创业机会跟商业机会存在着明显的界限

4创意的动词性概念是是把问题或者需求转化成逻辑性架构,让概念物象化或者程序化的形成过程  对

5“豪华烟斗”和“过海鞋子”之所以被称作“超囧发明”而没有大批量的生产是因为他们不具备差异性。X

创业机会与创业风险(二)

按照创业机会的来源可以将创业机会分为问题型机会()和组合型机会。B

A个别型机会

B趋势型机会

C差异型机会

D实用型机会

“象粪纸”的例子表明了创业的机会可以来源于()。C

A技术变革

B产业结构的变革

C制度和政治的变革

D基于社会和人口的变革

3创业机会的来源包括()。ABCD

A技术变革

B制度和政治的变革

C产业结构的变革

D基于社会和人口的变革

4将两项或两项以上的产品技术等结合起来实现新的用途和价值的创业机会是组合型创业机会。()对

5趋势型创业机会来源于现实生活中存在的未被解决的问题。X

创业机会与创业风险(三)

“创业者在特定产业中的先前经验有助于创业机会的识别”,这句话体现了()基本理念。C

A迁徙原理

B固有原理

C走廊原理

D定势原理

以下选项中,不属于创业机会识别的技巧的是()。B

A通过系统分析来发现机会

B通过模仿和竞争区争取机会

C通过问题分析和顾客建议来发现机会

D通过创造获得机会

3以下选项中,()是识别创业机会的关键因素。BCD

A良好习惯

B先前经验

C认知因素

D创造性

4掌握一定的规律会帮助我们成功地抓住机会。()对

5阿里巴巴这些年一直在不断地发展壮大主要体现了通过创造获得机会。X

创业机会与创业风险(四)

风投在投资的时候非常关注的问题是()。D

A项目带来的附加值

B固定成本和可变成本比较低

C已经获得或者可以获得对专利所有权的保护

D资本市场是否利于实现资本的流动

有吸引力()及时性和有价值性是有价值的创业机会应该具备的特征。C

A科学性

B实践性

C持久性

D操作性

只有个人的个人经验社会网络和()三种资源与创业机会相匹配,有价值的创业机会才是个人的创业机会。C

A知识储备

B身体条件

C实践能力

D经济状况

4所有的有价值的创业机会都是某个人的创业机会。()X

5在网络时代即便是一个非常非常小的细分市场同样可以取得成功。()对

创业机会与创业风险(五)

“唯一不变的就是变化本身”出自()之口。A

A斯宾塞

B林肯

C富兰克林

D约翰逊

()属于机会风险按照它在创业过程中出现的环节进行分类。C

A系统风险

B可控风险

C团队的组建风险

D主管风险

3蒂蒙斯模型的三个要素是()。ABD

A项目

B资源

C创造力

D团队

4风险因素会产生或者增加风险事件。()对

5机会风险按照来源可以分成系统风险和非系统风险。()X

创业机会与创业风险(六)

管理风险主要是管理者在管理运作过程中管理者素质低下()不规范的家族式管理缺乏诚信和决策失误造成的。C

A目标不一致

B缺乏共性

C权力分配不合理

D缺乏合作

遇上电商寒冬()品种单一和错过抢占市场时机是聚齐网倒闭的主要原因。B

A质量不能保障

B未适应移动互联网

C财力支持不够

D技术扶持力度低

31997年万燕被美菱集团兼并,其在发展过程中的失误主要有()。AD

A前期投入的资金太多

B没有看到市场的先机

C管理者缺乏诚信

D对于市场的价格预期错误

4市场风险是高科技企业最大的风险。()X

5人力资源风险可以基于投资者自身,同样可以基于团队。()对

创业机会与创业风险(七)

风险管理包括风险预测()和风险应对。B

A风险回避

B风险评估

C风险模拟

D风险推演

对于不同的风险应对可以采用不同的策略。对于危害程度比较高发生频率比较多的风险,不建议采用()。D

A风险避免

B风险抑制

C风险转嫁

D风险自留

3通常,律师建议三个人共同创业时的利益分配模式是()。BC

A三三四

B五三二

C六三一

D七二一

4为避免技术风险我们可以通过加强对技术创新方案可能性的论证方式。()对

5由于发生时间的不确定性,所以在做风险评估时可以忽略风险可能发生的时间。()X

创业者素质及其培养(一)

逆势而动可以用来形容创业者不具备具备敏锐的()。C

A政治嗅觉

B商政治觉悟

C商业嗅觉

D商业眼界

以下叙述不正确的是()。C

A不了解市场的真正需求是大学生创业成功率低的原因

B大学生一般不具备研发一种新的产品能力导致创业成功率低

C为提高大学生创业的成功率,在创业初期需建立完善的部门并请专人担任。

D完善的知识架构体系有助于提升大学生创业成功率

3由于创业的不确定性,创业者的预期和努力不一定成正比。()X

4创业者欲望和普通人欲望的不同之处在于他们的欲望往往超于他们的能力。X

创业者素质及其培养(二)

每个人创业都有一些依据条件,这些依据条件与个人拥有的资源相关,其中不属于内部资源的是()。A

A人脉

B欲望

C坚持力

D家境

2老板同员工分享的结果是导致()利益变小,()利益变大。CD

A个人

B团队

C相对

D绝对

3马斯洛的需要层次理论具体到企业里就是企业要能满足员工需要。X

4职业资源是一个创业者结交的人脉圈子的来源之一。()对

5如果创业者很有激情那么他的团队一定很有激情。()X

商业模式的开发(一)

商业模式以()为核心。B

A价值传递

B价值创造

C价值获取

D价值等同

一个创业团队其中每一个人应该有各自的擅长点,所以一个创业团队通常会由优秀的管理者优秀的营销者和()三部分组成。C

A优秀的思想者

B优秀的实践者

C优秀的技术者

D优秀的策划者

商业模式设计主要解决基础设施产品服务()和客户几个问题。B

A技术支持

B财务

C营销策划

D维护市场

4商业模式的本质是如何占领或者收获创新价值。()对

5在整个商业模式设计中,最核心最基础的部分是财务。X



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